@福建高校畢業女生 速看！15條就業創業舉措發布~

為全面深入貫徹黨中央、國務院“穩就業”“保就業”決策部署，落實全國婦聯關于加大對女大學生就業創業支持服務的工作要求，近日，福建省婦聯、省教育廳、省人社廳聯合印發《關于進一步做好女性高校畢業生就業創業工作的通知》，從提升指導服務水平、拓展就業創業渠道、推進創業帶動就業、做好就業兜底保障四方面推出15條具體舉措，促進女大學生更加充分更高質量就業。

《通知》有哪些內容？

有哪些具體舉措值得關注？

一起往下看

一、提升指導服務水平

1.加強思想政治引領

堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，將畢業生就業指導服務工作作為立德樹人的重要環節，作為“三全育人”的重要內容，強化“就業思政”工作體系建設，持續開展“雙百三級三創”活動，引導女性高校畢業生樹立正確的就業觀、擇業觀、創業觀。

2.促進人崗精準對接

用好校園招聘主渠道，挖掘一批適合女性高校畢業生的崗位信息，廣泛匯聚市場化社會化就業創業資源，靈活舉辦女性高校畢業生“專場招聘會”，積極動員女性高校畢業生參加“24365校園招聘”“百校千企萬崗”“百日千萬網絡招聘”等招聘活動，為女性高校畢業生就業提供精準服務。

3.強化就業創業指導服務

組織成功創業女性進高校，為女性高校畢業生答疑解惑。打造一批女性高校畢業生就業創業名師金課，增強女性高校畢業生就業創業能力。進一步發揮就業創業導師隊伍作用，為女性高校畢業生提供職業規劃、素質測評、招聘對接、項目對接等就業創業指導服務。

4.深化校企校地合作

督促各地各高校將實習作為促進就業的重要渠道，深化校企校地合作，建設有女性特色的大學生就業實習基地。發揮女企業家協會、女商會、女科技工作者協會作用，動員企業積極開發適合女性高校畢業生的就業崗位，積極吸納女生就業見習并優先錄用。

二、拓展就業創業渠道

5.用足用好穩就業政策

鼓勵引導女大學生踴躍應征入伍，積極應聘黨政機關、事業單位、國有企業等空缺崗位，主動報名參加高校畢業生“三支一扶”計劃、高校畢業生服務社區計劃、大學生志愿服務欠發達地區計劃等基層服務項目，參與科研項目輔助研究、科技成果轉移轉化以及學術助理、財務助理等科研助理崗位，落實好“退役大學生士官”專項研究生擴招、普通專升本免試招錄退役畢業生、學費補償代償、升學優惠、科研助理社會保險及戶口檔案等政策。引導做好女大學生碩士研究生、普通專升本及第二學士學位考錄工作。

6.鼓勵返鄉入鄉就業創業

鼓勵女性高校畢業生積極投身鄉村全面振興，助力新農村建設，充實基層公共服務、鄉村治理、農業技術等緊缺領域人才隊伍。鼓勵女性高校畢業生返鄉入鄉參與農村電商、鄉村旅游、新媒體運營等領域創業，符合條件的優先給予貸款貼息、場地安排、技能培訓、資金補貼等政策支持。對女性高校畢業生在省內鄉鎮以下（含鄉鎮）創辦創業主體，正常經營6個月以上（含6個月）的，有條件的地方可在場租、水、電、氣等費用以及高校畢業生創業生活方面給予適當補貼。鼓勵采取市場化社會化方法，引導女性高校畢業生到社區從事健康養老、社區矯正、社區防控等公共管理和社會服務崗位。

7.拓展新興領域就業空間

積極挖掘利用平臺經濟、共享經濟等新興經濟中的就業機會，拓展新興領域就業空間，引導女性高校畢業生到戰略性新興產業就業創業。落實社會保險補貼、以工代訓補貼等政策，支持鼓勵女性高校畢業生到中小微企業就業。完善社會保障和靈活就業支持政策，把靈活就業納入公共服務就業服務范圍，鼓勵女性高校畢業生靈活就業。

8.吸引臺生來閩就業

落實臺灣高校畢業生同等享受我省就業創業優惠政策，加大惠臺政策宣傳力度，積極推動“海峽兩岸高等教育融合發展和青年大學生創新創業創造中心”建設，為臺灣女性高校畢業生在閩就業創業創造良好環境。發揮閩臺交流聯誼優勢，對符合條件的臺灣女性高校畢業生參與閩臺鄉建鄉創項目取得成效的，可申請授予“閩臺姐妹合家園”，并給與一定經費支持。

三、推進創業帶動就業

9.推進參加雙創大賽

廣泛組織動員女大學生參加中國“互聯網+”大學生創新創業大賽、“中國創翼”創業創新大賽、中國青年創新創業大賽、全國技工院校學生創業創新大賽、中國婦女手工創新創業大賽等創新創業賽事，對獲得國家級創業創新大賽金、銀、銅獎（或前三名相當獎項）并在閩落地發展6個月以上（含6個月）的創業項目，有條件的地方可給予不超過30萬元的創業項目落地補貼，所需資金可從創業支持資金列支。發揮創業孵化基地作用，推動各類創新創業大賽獲獎項目成長發展、落地見效。省婦聯、省教育廳、省人社廳、省科技廳等單位聯合舉辦海峽兩岸女大學生創新創業大賽，為女性高校畢業生打造交流、展示和服務平臺，幫助鏈接更多就業創業資源。

10.加大創業資金扶持

對自主創業的女性高校畢業生，各地應積極引導其申辦小微企業，鼓勵銀行按照小微企業標準發放創業擔保貸款，最高額度為300萬元。對符合條件個人創業擔保貸款借款人合伙創業的，應根據合伙創業人數適當提高貸款額度，最高不超過符合條件個人貸款總額度的10%。對獲得創業擔保貸款的按規定給予貼息，對還款積極、帶動就業能力強、創業項目好的借款個人和小微企業，可繼續提供創業擔保貸款貼息，但累計次數不得超過3次。各地應優化服務流程，加強信息對接，充分發揮技術信息平臺功能，及時公布符合條件的創業擔保貸款人員名單，為女性高校畢業生提供精準、專業、高效、快捷的“一站式”服務。加大與商業金融機構合作力度，為符合條件的女性高校畢業生提供“巧婦貸”“巾幗創業貸”等金融服務。

11.加強創業主體培育

將創業主體向校園延伸，鼓勵引導女性高校畢業生參與創業支持計劃，在校期間開展“試創業”實踐活動。推進大學生創業園、女大學生創業實踐基地等載體建設，完善服務舉措，提供培育孵化、跟蹤扶持等一站式服務，提升創業帶動就業的倍增效應。

12.放大示范帶動效應

遴選一批女性高校畢業生創業資助項目和創新創業優秀項目，形成福建“三創”經驗模式。鼓勵各地各高校培育選樹女性就業創業典型案例，組織遴選優秀案例和優秀成果，用好各類媒體渠道，宣傳推廣促創業就業好做法好經驗。

四、做好就業兜底保障

13.維護合法就業權益

深入落實《關于進一步規范招聘行為促進婦女就業的通知》（人社部發〔2019〕17號），強化人力資源市場監管，加強招聘信息審核，全面排查清理就業歧視。暢通12338、12333等熱線渠道，對反映涉及就業性別歧視的問題及時核查處理。對涉嫌就業歧視的用人單位實施聯合約談，督促限期糾正就業性別歧視行為。

14.加大職業技能培訓力度

落實培訓補貼、職業技能電子培訓券等政策，鼓勵引導女性高校畢業生參加職業技能培訓、線上技能培訓，參加云計算、大數據、物聯網等新領域新職業培訓項目。

15.做好就業跟蹤服務

加強離校未就業女性高校畢業生信息銜接，對有求職意愿的女性失業青年提供失業登記，及時納入失業管理服務。對就業困難的女性高校畢業生提供就業援助，落實針對經營性人力資源服務機構和行業協會就業幫扶服務補助政策。加強就業“紅娘”隊伍建設，深化幫扶專項行動，對離校未就業困難畢業生提供“一對一”幫扶。